Oferta kandydata musi zawierać:
Oferta kandydata musi zawierać:
- życiorys zawodowy (CV);
- wypełniony kwestionariusz osobowy kandydata; tutaj pdf
- dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie;
- kserokopie/skany dokumentów potwierdzających wymagane doświadczenie zawodowe, kwalifikacje, odbyte kursy i szkolenia;
- informacja dla osób ubiegających się o zatrudnienie dotycząca ochrony danych osobowych tutaj pdf
Postanowienia wynagradzania dla pracowników będących kadrą zarządzającą – tutaj pdf
Postanowienia regulaminu wynagradzania dla pracowników nie będących kadrą zarządzającą – tutaj pdf
